Jak si úspěšně říct o zvýšení mzdy?
Většina lidí dělá tu chybu, že o zvýšení mzdy žádá na základě svých osobních potřeb (např. "zdražil mi nájem"). Pro firmu je ale vaše mzda investicí, nikoliv charitou. Pokud chcete uspět, musíte mluvit o **přidané hodnotě**, kterou firmě přinášíte.
Kdy je ten správný čas?
- Po úspěšném dokončení velkého projektu.
- Během ročního hodnocení (Performance Review).
- Když vám přibyla nová zodpovědnost nebo vedete lidi.
- Pokud jste ve firmě déle než rok a vaše mzda se nehla.
Zlaté pravidlo vyjednávání:
Vždy mějte připravená konkrétní čísla. "Dělám toho hodně" je pocit. "Zvýšil jsem efektivitu týmu o 20 %" je fakt, proti kterému se šéfovi těžko argumentuje. Buďte sebevědomí, ale zůstaňte profesionální a otevření diskusi.